Bilans de compétences
Bilan de compétences avec LHH France : valorisez vos talents et donnez un nouvel élan à votre carrière
Chez LHH France, nous accompagnons les salariés et les demandeurs d’emploi dans la reconnaissance de leurs compétences et la construction de projets professionnels concrets.
Grâce à notre bilan de compétences personnalisé, identifiez vos atouts, clarifiez vos objectifs et engagez-vous dans une évolution professionnelle réussie.
Objectifs du bilan de compétences
- Analyser vos compétences professionnelles et personnelles, vos aptitudes et vos motivations.
- Identifier vos priorités professionnelles et définir un projet de carrière ou de formation.
- Utiliser vos forces comme levier de négociation pour une évolution, une reconversion ou une formation.
Notre approche est sur-mesure, fondée sur une écoute active et des arguments objectifs, pour vous offrir une réponse concrète à vos enjeux professionnels.
Nous contacter
Financement du bilan de compétences
Le bilan peut être financé via :
- Votre Compte Personnel de Formation (CPF) – consultez les offres sur https://www.moncompteformation.gouv.fr.
- Le plan de développement des compétences de votre entreprise (avec votre accord).
- D’autres modalités sur devis personnalisé.
Contactez-nous pour un devis adapté à votre situation.
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LHH est certifié Qualiopi pour les prestations de bilan de compétences. Cette certification atteste de la qualité du processus mis en œuvre et permet le financement via le Compte Personnel de Formation (CPF). | |
Déroulement du bilan de compétences
Le bilan de compétences s’étend sur 24 heures, réparties entre 14 heures d’entretiens individuels avec un consultant dédié et 10 heures de travail personnel guidé.
Ce processus s’adresse aux salariés du secteur privé et public ainsi qu’aux demandeurs d’emploi, et favorise la réflexion, la curiosité, la projection et le passage à l’action.
Nos consultants s’engagent à respecter une charte déontologique stricte fondée sur la neutralité, la confidentialité et le volontariat.
