W związku z premierą książki skorzystaj z darmowej godzinnej konsultacji w jednym z tematów związanych z planowaniem i wdrażaniem trudnych zmian.

Zaznacz obszar, który Cię interesuje, a my skontaktujemy się z Tobą, aby umówić spotkanie. Gwarantujemy pełną poufność przekazywanych informacji – towarzyszymy firmom w trudnych zmianach już od ponad 20. lat i Wasze bezpieczeństwo jest dla nas priorytetowe.

SKORZYSTAJ Z DARMOWEJ KONSULTACJI Z JEDNYM Z AUTORÓW KSIĄŻKI I ZAZNACZ INTERESUJĄCY CIĘ TEMAT.

Książkę o restrukturyzacjach napisaliśmy po to, abyś w jednym miejscu miał dostęp do praktycznej i kompleksowej wiedzy dotyczącej zarządzania trudnymi zmianami.

Mniejsze lub większe, ale trudne zmiany stały się codziennością większości firm, a jednym z najważniejszych celów takich projektów jest nieeskalowanie negatywnych emocji w trakcie ich wdrażania.

Dzięki doświadczeniom konsultantów LHH Polska i dobrym praktykom z rynku opisanym w książce:

• zmniejszysz poziom emocji towarzyszących wdrażaniu każdej trudnej zmiany,
• unikniesz błędów przy planowaniu komunikacji,
• logistyki spotkań zespołowych i indywidualnych,
• ograniczysz ryzyka, jakie towarzyszą wskazywaniu konkretnych pracowników do zwolnień (diagnostyka i kryteria),
• dowiesz się, jak angażować liderów i kierowników liniowych,
• poznasz psychologiczne konsekwencje wyboru formy rozstań z pracownikami,
• będziesz wiedział, jak zaplanować pakiet odpraw dodatkowych i program outplacement,
• będziesz mógł świadomie wybrać rozwiązania minimalizujące ryzyko niechcianych odejść.